公司简介

乔丹体育股份有限公司,自2000年成立以来,已发展成为我国体育用品行业的领军企业。公司主要从事运动鞋、服装和配饰的研发、生产与销售,旗下拥有乔丹、乔丹儿童等多个知名品牌。2020年,公司成功收购国际品牌茵宝(UMBRO)的大中华区商标专用权,进一步丰富了品牌矩阵。目前,公司在全国拥有6000余家专卖店,覆盖全国31个省、市、自治区,年销售流水超百亿元。2023年,公司正式成立海外业务事业部,致力于拓宽国际市场的辐射力和影响力。

热门职位介绍

1. 高级鞋产品经理

工作职责

  • 定期进行市场竞品调研、消费者调研,负责项目产品在市场上的专业度和竞争力。
  • 分析销售数据和订货状况,调查和研究市场趋势,结合公司价格/成本的定位,制定产品结构。
  • 负责项目每季企划案的制作,规划品类和目标分解,确保产品方向明确、结构完整。
  • 跟进订货会流程,指导客户了解产品信息,提供订货建议。

任职资格

  • 大专以上学历,三年以上运动品牌鞋类行业相关工作经验。
  • 熟知鞋类行业标准与规范、市场发展趋势、公司产品特性、流行趋势、产品规划、市场营销、渠道与终端管理知识。
  • 熟练设计软件、OFFICE办公软件应用,具备较强的沟通影响能力、分析理解能力、创新与应变能力。

2. 儿童高级设计师(鞋)

工作职责

  • 了解、把握同行业市场趋势,按公司品牌定位流行趋势设计专业品类产品。
  • 完成设计提案,组织召开设计提案会,确定设计主题、色彩、元素、创作灵感、材料、工艺、技术、数量、款式方案。
  • 参加样品开发首样评审,检查外观、工艺效果、技术是否符合设计要求。

任职资格

  • 大专以上学历,鞋类、工业设计相关专业优先。
  • 了解版型知识与工艺知识,有工艺创新能力。
  • 熟悉使用设计软件,如coreldraw、photoshop,具有优秀的手绘功底。

3. 市场采购经理

工作职责

  • 负责乔丹集团运营总部非生产性采购中心市场服务采购部管理及重要项目执行工作。
  • 负责市场服务采购部所有采购品类采购策略、招投标管理、服务质量管理、项目管理等。
  • 重大采购项目执行,包括但不限于与需求方对接梳理需求,整合规划并主导整个招采项目推进。
  • 建立并持续更新市场服务采购部合格供应商库,管理并优化供应结构,对供应商进行全生命周期管理。
  • 流程、制度管理,提升团队工作效率并控制采购风险。
  • 市场服务采购部日常业务运作管理,对团队采购工作的合规性负责。

任职资格

  • 本科及以上学历。
  • 五年以上同品类采购相关工作经验、同行业或乙方同类工作经验。
  • 三年以上团队管理经验。
  • 熟悉市场服务品类成本组成,掌握市场价格动态及行情变化,善于采购成本控制及分析。
  • 具有独立思考能力,善于捕捉工作中的机会点,能提供开创性解决方案。
  • 优秀的计算机应用技能,有ERP、SAP、OA等系统操作经验。
  • 优秀的部门管理和组织能力,较强的内外部协调能力,较强的商务谈判能力,价格控制能力和信息搜集能力。

招聘流程

  1. 关注“乔丹社招-乔丹热招”公众号,查看更多热招岗位。
  2. 点击职位详情,了解岗位要求及薪资待遇。
  3. 按照要求投递简历,或长按识别二维码进行投递。
  4. 等待面试通知,参加面试。

乔丹体育北京公司期待您的加入,共同创造辉煌的未来!